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  • 招聘岗位:平面设计招聘人数: 1
    发布时间: 2015-03-28 到期时间: 0000-00-00
    岗位详情:
    1、完成公司日常任务安排,包括网站横幅广告设计、媒体广告设计、品牌广告设计等工作;
    2、负责市场活动所需宣传物料的设计;
    3、校内课程包装、品牌宣传等;
    4、市场宣传规划、建议和改进,与文案沟通设计。

    任职资格:
    1、有独立完成整个设计的工作能力;
    2、熟练使用平面设计用软件,办公软件;
    3、对色彩把握敏锐,具有把握不同风格页面的能力;
    4、逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强;
    5、具备团队合作精神,有很强的上进心态,能承受工作带来的较大压力。
  • 招聘岗位:市场推广专员招聘人数: 1
    发布时间: 2014-12-12 到期时间: 2018-07-31
    岗位详情:
    1. 在中心指定推广位置进行公司课程及品牌形象推广宣传;
    2. 对目标客户信息进行收集和归档;
    3.带有意向的目标客户来到访中心了解参观;

    职位要求:
    1. 热情活泼,口齿清晰,表达流利;
    2. 专科以上,专业不限;
    3. 大学期间有教育行业兼职工作经验优先。
  • 招聘岗位:课程顾问招聘人数: 1
    发布时间: 2014-12-12 到期时间: 2015-11-24
    岗位详情:
    1、接待有关课程咨询的来电及来访,根据客户需求提供专业的课程推荐;
    2、解答客户在咨询过程中的各种疑惑,通过跟进沟通促进签单;
    3、及时了解来自客户的反馈及各种意见建议,反馈给主管以改进工作;

    任职要求:
    1、本科以上学历,英语口语流利;
    2、一年以上销售或客服类经验;
    3、开朗、大方、善沟通、善与外界接触;
    4、海外教育背景优先。
  • 招聘岗位:前台招聘人数: 1
    发布时间: 2014-12-12 到期时间: 2018-12-31
    岗位详情: 任职资格:
    1、年龄18-26岁之间,大专以上学历;
    2、 形象气质佳,大学英语四级以上,口语流利;
    3、 具备很强的亲和力和服务意识,工作条理性强。
    4、有较强的沟通能力,电脑操作熟练。
    有一定英语交流能力者优先,请附简历里一张近期免冠照片。
  • 招聘岗位:雅思、托福老师招聘人数: 若干
    发布时间: 2014-12-12 到期时间: 2018-07-31
    岗位详情:
    1、负责托福、雅思课程的教学工作;
    2、负责相关课程的研发及教学工作;
    3、负责相关学生在英语学习方面的培养和鼓励;
    4、协助学生不断提高学习效率,维护学校的教学品质。

    任职资格:
    1、有2年以上雅思、托福课程教学经验;
    2、具有扎实的中英文文字功底,热爱英语教育事业,意愿在此领域长期发展;
    3、参加过考试,有实战考试授课经验,教学成果突出者优先;
    4、有责任心,擅长与学生进行沟通交流,思维灵活;
    5、有良好的团队合作精神,富有亲和力,有责任心;

  • 招聘岗位:英语老师招聘人数: 若干
    发布时间: 2014-12-12 到期时间: 2018-06-30
    岗位详情:
    1、负责学校部分教学工作,对学生的管理及跟踪;
    2、负责相关课程的研发及教学工作;
    3、负责相关学生在英语学习方面的培养和鼓励;
    4、协助教学部完成教学任务,并不断完善教学质量;
    5、协助学生不断提高学习效率,维护学校的教学品质。

    职位要求:
    1、英语专业本科,或相关英语专业毕业,有英语教学经验者优先;
    2、热爱英语教学,能激发和引导学生学习兴趣;
    3、男女不限,年龄22-32岁之间,有海外教育背景优先;
    4、踏实,稳重,开朗,乐观,对英语教学有很好的悟性及适应能力;
    5、有思想,创新意识强,能接受新鲜事物并积累教学经验来完善教学质量
  • 招聘岗位:双语理科老师招聘人数:
    发布时间: 2015-03-28 到期时间: 0000-00-00
    岗位详情: 1、负责国际标准高中课程的双语授课;
    2、负责相关课程的研发及教学工作;
    3、负责国际班学生在该科目的学习和考试;
    4、接受剑桥大学考试委员会的培训,努力提升自己的教学水平;
    5、协助学生不断提高学习效率,维护学校的教学品质。

    任职资格:
    1、本科或硕士毕业,物理、化学、数学、生物及相关专业;
    2、对国际化教育有浓厚兴趣,能适应全英教学环境;
    3、认真负责、踏实稳重,开朗乐观;
    4、有海外教育背景优先。
  • 招聘岗位: 国际考试部督导老师招聘人数: 若干
    发布时间: 2015-03-28 到期时间: 0000-00-00
    岗位详情: 工作职责:
    1、协助部门主管编排学期课表,配合部门主管及时处理课表调动、调课等事务,保证正常的教学秩序;
    2、协助部门主管做好教材的预定和发放及每学期师生的教学用书、教辅资料;
    3、及时跟进本部门各类表格的数据统计和汇总工作;
    4、协助部门主管及时整理好学生的学籍档案,负责学生的考绩、转学、休学、复学、毕业等学籍管理的归档工作;
    5、协助部门主管完成部门内部的其他行政事务。

    任职要求:
    1. 英语专业八级,具有英语教学经验者优先;
    2. 参加过雅思/托福考试者优先。
    3、热爱教育行业,敬业负责,吃苦耐劳,能够履行教师行为道德准则。
  • 招聘岗位:课程顾问主管招聘人数: 1
    发布时间: 2017-11-08 到期时间: 0000-00-00
    岗位详情: 工作职责:
    1、全面负责销售部门的管理工作;
    2、接待有关课程咨询的来电及来访,根据客户需求提供专业的课程推荐;
    3、解答客户在咨询过程中的各种疑惑,通过跟进沟通促进签单;
    4、及时跟进部门员工的来自客户的反馈及各种意见建议,确保工作顺利进行。

    任职资格:
    1. 3年以上英语培训行业销售经验,2年以上销售管理经验;
    2. 具有优秀的沟通能力、谈判能力和协调能力。
  • 招聘岗位:教学主管招聘人数: 1
    发布时间: 2017-11-08 到期时间: 0000-00-00
    岗位详情: 工作职责:
    1、全面负责教学部门的管理工作;
    2、组织开展教学活动及课程研发;
    3、负责开发新的培训项目及更新课程内容;
    4、指导并帮助部门员工成长。

    任职资格:
    1. 5年以上英语教学经验,3年以上教学管理经验;
    2. 英语教育硕士以上学历,海外教育背景优先;
    3. 课程设计研发、教研能力强,演讲能力强者优先。
  • 招聘岗位:约课顾问招聘人数: 1
    发布时间: 2017-11-08 到期时间: 0000-00-00
    岗位详情: 工作职责:
    1、负责学校学员的课程预约;
    2、负责中外教排课工作;
    3、负责外教课程安排的通知工作:
    4、协助部门主管、老师编排课表,配合部门主管及时处理课表调动、调课等事务,保证正常的教学秩序;
    5、负责教师课时的核对。

    任职资格:
    1. 具有良好的亲和力,沟通能力和销售能力;
    2. 2年以上教育培训行业销售经验者。
  • 招聘岗位:外教老师招聘人数: 若干
    发布时间: 2017-11-08 到期时间: 0000-00-00
    岗位详情: 工作职责:
    1、负责学生教学工作;
    2、负责相关课程的研发。

    任职资格:
    1. 来自英语为母语的国家,发音纯正,北美教师优先;
    2. 本科以上学历,持TESOL或TEFL证书,两年以上教学经验。
  • 招聘岗位:校长招聘人数: 1
    发布时间: 2017-11-08 到期时间: 0000-00-00
    岗位详情: 工作职责:
    1、负责分校的业务及运营管理;
    2、制定和实施分校年度及阶段性运营计划及费用预算
    3、建立和完善区域市场营销体系和营销团队;
    3、与总部市场部协作,制定并实施区域市场调研和市场推广计划,组织实施,提高市场占有率
    4、带领营销及服务团队,监督、指导和激励下属工作,保证业绩目标的达成;
    5、维护教学团队稳定,提升教研水平;
    6、与总部各职能部门保持顺畅沟通,全面负责校区建设和日常事务管理。

    任职资格:
    1. 硕士以上学历,教育培训行业5年以上校区管理经验;
    2. 具有较强的沟通能力和市场开拓能力,能力强者可适当放宽学历条件。
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